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      Colloquio per People Success Generalist

      14 mag 2026
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso Navan nel mese di mar 2026

      Colloquio

      The interview process was a recruiter screen, hiring manager interview, and a virtual onsite with four separate team members. After investing hours interviewing and preparing, the company completely ghosted me after the final round. I followed up with the recruiter for an update and never received a response. It has now been almost two months since my onsite interview. Dragging candidates through multiple rounds only to disappear without the professionalism of a simple update or rejection email is incredibly disrespectful and speaks volumes about how the company values people’s time. If this is how candidates are treated during the hiring process, I can only imagine what the internal culture is like.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      How do you handle employee relations?
      Rispondi alla domanda
      1

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      AnyVan
      4.0★Stipendio e benefit