Te contactan por vía LinkedIn, no confirman fecha y hora para poder agenda una entrevista, te marcan nada oportuno y realizas la entrevista de la manera más incomoda, no es nada empatica la HR con tus tiempos, su seguimiento pésimo no se acuerdan y uno prefiere desechar la oportunidad del cambio de empresa, mucho que desear en su proceso de contratación y promoción guían la entrevista, preguntas cerradas no pueden hacer una cadena de preguntas