Le processus se déroule en trois entretiens : - Entretien RH pour vérifier que le profil correspond au poste - Entretien technique afin de vérifier si le candidat possède les compétences nécessaires - Entretien directeur général
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Qu'est ce qui vous ferais choisir ce poste plutôt qu'un autre