in base a 13 valutazioni - Aggiornato il 24 apr 2026
Mediadifficoltà del colloquio
Neutroesperienza di colloquio
In che modo altre persone hanno ottenuto un colloquio
50%
Selezionatore
Selezionatore
25%
Segnalazione di un dipendente
Segnalazione di un dipendente
25%
Candidatura online
Candidatura online
Ricerca colloquio
13 colloqui
Stai visualizzando 1 - 5 di 13 colloqui
Domande frequenti sui colloqui presso Qualifyze
Gli utenti Glassdoor hanno valutato l'esperienza di colloquio presso Qualifyze come positiva nel 100% dei casi, con un livello di difficoltà di 3 su 5 (dove 5 è il livello di difficoltà più alto). Il livello di difficoltà più alto è stato attribuito ai colloqui per le posizioni di Sales Account Executive e e il livello più semplice ai colloqui per le posizioni di Sales Account Executive e .
Il processo di assunzione presso Qualifyze richiede una media di 21 giorni, in base a 1 colloqui inviati dagli utenti per tutte le posizioni lavorative. Il processo di assunzione più rapido è stato quello dei candidati per le posizioni di Sales Account Executive (in media 21 giorni), mentre il processo di assunzione più lento è stato quello dei candidati per le posizioni di Sales Account Executive (in media 21 giorni).
Ecco i ruoli cercati più frequentemente per le recensioni dei colloqui -
2 phases. 1 problem-solving exercise, offline on your own rhythm. Clear and kind guidance during the process, with decent timelines. You will be interviewed by experts in your applicable field working in the company
Ho sostenuto un colloquio presso Qualifyze (Frankfurt am Main)
Colloquio
This process includes an initial HR interview, followed by a dedicated session with the Hiring Manager, and then two additional interviews with members of the engineering team to complete the technical case.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
I think one question that came with other questions - was what I'm looking for, what are the challenges
Ho sostenuto un colloquio presso Qualifyze (Barcellona) nel mese di ott 2025
Colloquio
HR contacted me via LinkedIn about a position and asked me to schedule a call. After our conversation, I was told I would hear back the following week. Two weeks passed with no update, so I sent a follow-up email but received no response. A week later, I followed up again and still did not receive a reply.
Unfortunately, I was ultimately ghosted by HR. It would have been helpful to receive a brief update or closure, especially after they initiated the process.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Experience in product management, salary expectation.