Passa al contenutoPassa al piè di pagina
  • Lavori
  • Aziende
  • Stipendi
  • Per le aziende

      Migliora la tua carriera

      Scopri le tue potenzialità di guadagno, trova lavori da sogno e condividi approfondimenti su lavoro e vita privata in forma anonima.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Randstad

      Azienda coinvolta

      Circa
      Recensioni
      Stipendi e benefit
      Lavori
      Colloqui
      Colloqui
      Ricerche correlate: Recensioni su Randstad | Offerte di lavoro di Randstad | Stipendi di Randstad | Benefit di Randstad
      Colloqui di RandstadColloqui per Senior Operations Manager presso RandstadColloquio di Randstad


      Glassdoor

      • Chi siamo
      • Contattaci

      Aziende

      • Account Business gratuito
      • Spazio per le aziende
      • Blog per le aziende

      Informazioni

      • Aiuto
      • Linee guida
      • Condizioni d'uso
      • Privacy e scelte pubblicitarie
      • Non vendere né condividere le mie informazioni
      • Strumento per l'accettazione dei cookie

      Lavora con noi

      • Inserzionisti
      • Carriere
      Scarica l'app

      • Cerca:
      • Aziende
      • Lavori
      • Località

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. "Glassdoor," "Worklife Pro," "Bowls" e il relativo logo sono marchi registrati di Glassdoor LLC.

      Aziende seguite

      Non lasciarti sfuggire opportunità e informazioni privilegiate seguendo le aziende dove vorresti lavorare.

      Ricerche di lavoro

      Ricevi suggerimenti e aggiornamenti personalizzati avviando le tue ricerche.

      Colloquio per Senior Operations Manager

      30 apr 2026
      Candidato anonimo a colloquio
      Diemen
      Offerta rifiutata
      Esperienza neutra
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso Randstad (Diemen)

      Colloquio

      Uiterst bijzondere ervaring. Ik had een interview proces doorlopen waar ik tijd en voorbereiding had gestoken in een eerste en tweede interview, waar het tweede interview in de namiddag was op de laatste dag van de maand. Gesprekken waren eenzijdig ingestoken waar ik onvoldoende beeld had gekregen om een juiste beslissing te maken en behoefte had in een derde gesprek om nog een deel van mijn vragen helder te krijgen. Al voor het 2e gesprek werd erg aangedrongen op dat ik moest opzeggen en alles die dag rond moest zijn. Gezien het een meer senior rol was en ik nu ook in zo’n positie zat was het niet mogelijk die dag een beslissing te maken. Ik vond het onprofessioneel en bijzonder hoe dit werd aangevlogen. Aangegeven werd dat een paar maanden later een soortgelijke rol open te staan en we daar meer tijd voor zouden hebben en deze beter konden aanvliegen. We zouden contact houden, echter hadden de managers andere rollen inmiddels en heb ik nooit meer iets gehoord.