Alla fine della serie dei colloqui, passano 10 giorni, passano 20 giorni passa un mese e la famosa lettera di intenti non arrivava. Decido di scrivere alla HR Manager e dopo 2 giorni finalmente mi arriva (Non riuscivo a dimettermi dal lavoro precedente) Una volta entrato all'interno, ho capito i motivi dei ritardi....il team è letteralmente sotto la gestione dell'amministratore delegato, tutto passa in secondo piano, una marea di persone valide che se ne vanno e altre non riescono ad entrare e lo sapete chi resta?... :)