Journée d'entretiens, avec 2x 2 tours, les deux premiers avec des PM, les deux derniers avec des partners. Incluant deux case studies (niveau très difficile), et questions de fit (classiques, avec questions de follow up - why, why, why)

Après une première sélection, j’ai été invitée à passer un test analytique en ligne. Une fois le test réussi, j’ai été contactée pour un premier entretien en visioconférence. L’échange a commencé par des questions sur mon parcours, mes motivations et mon intérêt pour Roland Berger, puis s’est poursuivi avec un case interview. L’entretien était structuré, exigeant et demandait une bonne capacité d’analyse, de structuration et de communication.