Ho presentato la mia candidatura tramite l'università. La procedura ha richiesto 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Safran (College Station, TX) nel mese di gen 2017
Colloquio
Safran came to Texas A&M University to recruit Industrial Engineers for summer interns.
It was an industrial career fair. I talked with them and got a call for the interview on the next day.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Behavioral questions based on past experience and projects.
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 4 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Safran (Gloucester, Inghilterra) nel mese di feb 2024
Colloquio
One days with 4 stages for the interview - 1 interview, 1 group task, 1 presentation and 1 technical test. Difficult and stressful, very competitive and a lot of applicants
Domande di colloquio [2]
Domanda 1
How are you expecting to contribute to the company?
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Safran
Colloquio
Entretien RH (Expliquer notre parcours et nos expériences) + Entretien avec le Manager ET/OU tuteur de stage dont le but est d'expliquer ce que l'on a compris du poste, les attentes, etc...
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Quels sont vos qualités et vos défauts ?
Pourquoi nous ?
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Safran (Colombes) nel mese di gen 2018
Colloquio
Classique : échange téléphonique pour fixer un rdv sur site.
Rdv à l'accueil, trajet jusqu'au bureau RH, présentation de l'entreprise, puis du poste, puis du candidat. Hiérarchique absent. Pas de retour des RH pendant plusieurs semaines malgré des relances.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Décrivez vous en 2 min ? Racontez moi vos vacances en anglais ? Que vous a apporté votre dernier poste ? Citez moi des exemples concrets sur ces apports ? Comment ont-ils été mis en oeuvre ? Quelles difficultés avez vous rencontré ?
Pourquoi seulement 1 an au dernier poste : vous êtes instable ? Pourquoi 5 ans à l'avant-dernier poste : vous avez peur du changement ?
A la fin de l'entretien : de toutes façons on a déjà quelqu'un positionné sur ce poste