Houve uma primeira entrevista com RH, boa experiência onde foi para me conhecer melhor. Após isso tive entrevista com dois gestores mais um par, conversas diversas sobre a área, equipe e expectativa para função. Houve perguntas sobre trabalhos anteriores e conhecimento técnico.

nao houve processo de entrevista, embora tenha sido respeitoso com candidato em enviar pelo menos um e-mail comunicando o status do processo. Muito bom e respeitoso. Ideal seria uma entrevista por video/conference call para conhecer melhor os candidatos e suas experiências, isso daria um voto de confiança ao candidato de valor humano