1° Contato feito pela recrutadora e perguntas básicas sobre experiências de carreira, conduzida de forma até que respeitosa.
2° Contato com Gestores da Área Gerência e Coordenação.
É uma Empresa grande, em sua grande maioria possuem de 20 a 40 anos de empresa.
Uma Gestão Arcaica e encaram o entrevistado com um olhar de soberania (semi deuses).
Uma das perguntas:
Se você é tão bom profissional, porquê possui períodos de desemprego em sua carreira?
(Um tom de Grosseria disfarça de questionamento)
A Empresa passa por uma Transição, e embora eu não tenha passado, acredito que seja um ambiente extremamente tóxico devido ao tipo de Postura e receptividade.
Não recomendo a ninguém.
