O processo seletivo é bem criterioso e dividida em três etapas. A primeira parte é a entrevista com a escola local (franquia). Fiz uma entrevista com a diretora da escola. A segunda etapa era ministrar uma aula teste na escola. Terceira etapa é uma entrevista com a franqueadora (matriz) e uma avaliação prática de programação. Após essa aprovação, pude finalmente ser contratada.

Foram num total 3 entrevistas, a primeira com os gestor e funcionários da escola, perguntando sobre experiências, porque quer a vaga, e afins. ja a segunda foi presencial, precisando responder algumas perguntas e depois resolver um código. Por fim a terceira foi online com a matriz, onde mais uma vez fala sobre você e experiências e precisa fazer outro código