Primeiramente fazem uma análise curricular e depois procedem com o processo seletivo, feito por psicólogos onde é abordado diversos aspectos pessoais, cognitivos, criativos, relacionamento interpessoal, inteligência emocional, Depois passa-se para a entrevista técnica, normalmente feita pelo gestor da área, para abordar conhecimentos técnicos e experiências.