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      Colloquio per Director

      30 lug 2022
      Candidato anonimo a colloquio
      Nessuna offerta
      Esperienza negativa
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto una settimana. Ho sostenuto un colloquio presso USA TODAY Co. nel mese di lug 2022

      Colloquio

      Applied online. A couple of days later, I got an email from HR asking me to fill out a questionnaire (link to a one drive file was sent). I click the link and see that another candidate has filled it out. I send a note to HR about getting an incorrect link. HR sends another. This one has info from a different candidate. The questionnaire was basic info that you’d get during a phone screen (Shy should we hire you? Why Gannett? Salary expectations? Etc.) I’ve never come across an HR department that was THAT lazy. Also, I wasn’t too impressed with their ability to protect the confidentiality of their candidates. I mean I know the names of 2 of them along with what they currently get paid. No thanks. Didn’t bother responding.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Salary expectations for this position
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per Director presso USA TODAY Co.

      Colloquio per Director

      4 dic 2018
      Dipendente anonimo
      Milwaukee, WI
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 3 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso USA TODAY Co. (Milwaukee, WI) nel mese di feb 2016

      Colloquio

      Quick and simple. I spoke with my new manager over the phone and video, which was great. She was very honest about the opportunity and what would be required.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Taking on the big and bold
      Rispondi alla domanda

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