Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. Ho sostenuto un colloquio presso VTEX (Rio de Janeiro) nel mese di lug 2021
Colloquio
Foi uma conversa de meia hora com Engeering Manager e um Software Engineer. Foi uma conversa muito rápida eu não pude falar muito . Eu senti que não pude falar muito sobre mim como eu poderia . Depois eu recebi o email dizendo que não passei porque a vaga era pra frontend, no entanto todo meu perfil é de backend e a conversa foi toda focada em desenvolvimento backend. Isso acabou passando uma má impressão da empresa pra mim.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Você passa mais tempo codando ou conversando com as pessoas do time ?
achei um tanto curiosa essa pergunta.
Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. Ho sostenuto un colloquio presso VTEX
Colloquio
Fiz 5 entrevistas e todas foram muito boas. Processo fluido e rápido e, torno de 4 semanas
1a RH, 2a Software Engineer (programação em par), 3a Software Engineer (arquitetura de sistemas), Manager, HR Manager
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Implementer o esboço de uma solução para um problema de pagamentos de cartão de credito.
Desenhar a arquitetura para Store Front
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 2 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso VTEX (San Paolo del Brasile, ) nel mese di ott 2025
Colloquio
A entrevista com o RH, o live coding e o system design foram bem tranquilos. Consegui mostrar minhas habilidades técnicas, raciocínio lógico e comunicação, mantendo confiança e foco em todas as etapas do processo seletivo. Foi uma ótima experiência para reforçar meus conhecimentos e testar minha capacidade de resolver problemas sob pressão.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Falar sobre os desafios que tive durante minha tragetoria, tecnologias que usei, qual o momento de carreira que estou
Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso VTEX (Rio de Janeiro)
Colloquio
Empresa interesante, mas o processo dificil, muitas etapas. Isso que pode ser um fator desanimador para alguns. Os piores processos seletivos são os que usam o famoso teste técnico. Infelizmente é o mais comum. Quem já esteve do outro lado do processo sabe que esse modelo só existe porque é muito barato e escalável.
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