Premier entretien téléphonique RH Deux entretiens physiques opérationnels Un note de synthèse/de motivation est à réaliser entre les deux entretiens opérationnels (note d’environ trois pages, d’analyse sur le metier, positionnement de l’entreprise et de la practice visée)
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Mise en situation technique lors du second entretien opérationnel
Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 12 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Wavestone nel mese di set 2021
Colloquio
Premier entretien avec une RH, présentation du parcours et motivations pour le poste
Deuxième entretien avec un manager, présentation d'une note de cadrage réalisée la semaine précédente et motivations pour le poste
Ho presentato la mia candidatura tramite l'università. La procedura ha richiesto 3 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Wavestone
Colloquio
3 entretiens consécutifs. Premier entretien téléphonique avec une RH, ensuite entretien avec un consultant ensuite un entretien avec un des manager de la practice. Le vrai point positif et qu'après chaque entretien la RH nous fait un débrief complet.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Qualités d'un bon consultant, décrire la practive...