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      Colloquio per Bakery Team Leader

      3 ott 2015
      Dipendente anonimo
      Bridgewater, NJ
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso Wegmans Food Markets (Bridgewater, NJ) nel mese di set 2015

      Colloquio

      did a phone interview which lasted about 40 minutes ask basic questions especially about leading and managing a group got a call back few days later for another interview with department mgr and HR asked some of the same questions as phone interview got a call back few weeks later with an offer and I accepted.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      describe your managing type
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per Bakery Team Leader presso Wegmans Food Markets

      Colloquio per Bakery Team Leader

      13 lug 2015
      Candidato anonimo a colloquio
      Germantown, MD
      Nessuna offerta
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura di persona. La procedura ha richiesto 6 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Wegmans Food Markets (Germantown, MD) nel mese di ott 2014

      Colloquio

      The interview went smoothly. It was in front of HR, Perishable manager and Department manager. Everyone was very chipper and down to Earth. They do their best to make you feel comfortable.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      What is your management style?
      Rispondi alla domanda

      Colloquio per Bakery Team Leader

      29 ago 2015
      Dipendente anonimo
      Baltimore, MD
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho sostenuto un colloquio presso Wegmans Food Markets (Baltimore, MD) nel mese di giu 2012

      Colloquio

      Interviewed by 2 people in a comfortable surrounding. The interview lasted about 1 hour. Both people asked questions about my work ethic more than anything. They provide all the training and it needs to be the Wegman's way. Therefore, they aren't too interested in what experience you bring to the table.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Why should we hire you?
      Rispondi alla domanda