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      Colloquio per Summer Intern

      15 ott 2022
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. Ho sostenuto un colloquio presso Whirlpool Corporation

      Colloquio

      It was a 30 min interview with the recruiter and was mostly conversational. It started of with a few screening questions followed by about 3 behavioral questions. It was all about finding whether I am the the right fit for their firm or not. I was invited to second round of interview immediately.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Why did you choose a particular field of study
      Rispondi alla domanda

      Altre recensioni di colloqui per Summer Intern presso Whirlpool Corporation

      Colloquio per Summer Intern

      13 apr 2022
      Dipendente anonimo
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio difficile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 3 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso Whirlpool Corporation nel mese di nov 2021

      Colloquio

      It was a three step process. The first interview was just basic questions about yourself and school and past experiences. The second one included a sales pitch and more In depth questions about sales experience and how well you can do sales.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Tell us about your past experiences. Needed to give a sales pitch
      Rispondi alla domanda

      Colloquio per Summer Intern

      3 gen 2013
      Dipendente anonimo
      Ghaziabad
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite l'università. La procedura ha richiesto un giorno. Ho sostenuto un colloquio presso Whirlpool Corporation (Ghaziabad) nel mese di set 2011

      Colloquio

      WOIL came on campus during the Summer Placement week. The interview was very structured intended to measure the candidate's analytical skills, subject grasp, interest in the field( in my case HR ), openness to learning and efficiency of thought process. This I believe is perfect when it comes to recruiting a summer intern.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Favourite Motivation Theory was asked. Have you found this motivation theory being used at your earlier workplace? What do you think you could have done instead ?
      1 risposta

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      NIKE
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