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      Colloquio per Account Manager

      19 giu 2018
      Dipendente anonimo
      Richmond, VA
      Offerta accettata
      Esperienza positiva
      Colloquio nella media

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. La procedura ha richiesto 3 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso cxLoyalty (Richmond, VA) nel mese di apr 2018

      Colloquio

      The interview process consisted of a phone screen with a recruiter, phone interviews and onsite interviews. The questions asked were relevant to the role. The interviewer's level within the organization varied, which I believe is positive.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      Why did I want to leave my current organization?
      1 risposta
      2

      Altre recensioni di colloqui per Account Manager presso cxLoyalty

      Colloquio per Customer Service Representative

      7 feb 2019
      Candidato anonimo a colloquio
      Tulsa, OK
      Offerta rifiutata
      Esperienza negativa
      Colloquio difficile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 2 mesi. Ho sostenuto un colloquio presso cxLoyalty (Tulsa, OK) nel mese di gen 2019

      Colloquio

      You're 1987 job interview ! Antiquated and obtuse, my three greatest strengths and weaknesses ? Uptight and obsolete, the whole process was as unpleasant as a cavity filling.

      Domande di colloquio [1]

      Domanda 1

      What would your current supervisor say about you ?
      1 risposta

      Colloquio per Account Manager

      9 mag 2015
      Candidato anonimo a colloquio
      Offerta rifiutata
      Esperienza neutra
      Colloquio facile

      Candidatura

      Ho presentato la mia candidatura tramite segnalazione di un dipendente. La procedura ha richiesto 7 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso cxLoyalty

      Colloquio

      HR contact first with some basic experience questions, group interview onsite with case study, 2 additional interviews spread out over an additional week with leadership team members. Had to go back in the office both times for each of those. It was inconvenient having to go back in so many times - did not feel like I was a priority. They need to streamline their process.

      Domande di colloquio [2]

      Domanda 1

      Past work experience
      1 risposta

      Domanda 2

      Client experiences/examples
      1 risposta
      1