Recensioni su Gi Group

Stipendi bassi, burocrazia, poca formazione iniziale

Il processo di selezione si è rivelato poco strutturato e migliorabile sotto diversi aspetti. In particolare, ho riscontrato una comunicazione non sempre chiara e una gestione delle tempistiche poco trasparente. Dopo aver investito tempo ed energie nelle varie fasi del processo, il riscontro finale è arrivato in modo tardivo o non del tutto coerente con quanto comunicato inizialmente. Ritengo che, soprattutto per una realtà che opera nel recruiting e nella consulenza HR, sia fondamentale garantire un’esperienza candidato allineata ai valori di professionalità e attenzione alla persona che il settore richiede. Un maggiore coordinamento interno, una comunicazione più puntuale e un feedback strutturato renderebbero sicuramente il processo più efficace e rispettoso nei confronti dei candidati.