1,0
8 set 2023
Dipendente attuale
Milano
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
Lo smart working: flessibile su un mese con 40% in sede e 60% in smart working. Per i senior buon trattamento economico. No body rental.
Svantaggi
Disorganizzati, inefficienti, pessimo coordinamento delle risorse. La qualità media è molto bassa così come le capacità dei tecnici. Turn over del personale molto elevato, sintomo che quanto scrivo non è certo lontano dalla realtà. Si lavora su software obsoleto è progettato male. Si viene spostati da una attività ad un'altra senza alcun criterio.