Fast growing company but bad HR - Recensione dipendente - Dipendente anonimo presso Advini

It may sound very idyllic to work in the wine industry but the only perk of the company was having access to various top wines.

At the top of the SA company sits two narcisssistic females with zero moral values, very low EQ and absolutely no managerial skills. Don't expect any employee benefits or incentives. Don't expect any staff training, development or promotions. Don't expect any internal communications. Don't expect a HR funtion. Don't expect a work-life balance. Do expect blatant nepotism and gross mismanagement of company property and assets for management's own personal pleasure. Do expect low morale from staff and high staff turnover.

Entreprise familiale Relations entres collègues Possibilités d'évolutions

Management défaillant (peut être dû à un manque de vision stratégique claire ?) qui encourage certains débordements : L'Expression caractérielle déplacée y est tolérée voire encouragée (puisque ce sont les mêmes qui montent en grade et en salaire). Méconnaissance de certains métiers et donc contenu de poste (dont certains en profitent pour choisir ce qu'ils veulent faire ou non). Management toxique (harcèlement moral, cris, mise de côté, manque de communication, reproches, etc) courant et non traité. Ces personnes sont considérées comme "piliers" et sont censées représenter le futur de l'entreprise.. Historiquement beaucoup de personnes ont été employées "junior" et donc modelée à la sauce Advini. L'inconvénient c'est qu'elles n'ont aucune autre expérience et donc recul ni regard extérieur à apporter... mais bon ça coûte moins cher et quand on voit comment est valorisé l'expérience (missions sous cotées, pas de responsabilités, refus systématique des propositions...) ça ne vaut pas la peine.