Vantaggi
Supervisora sempre acredita no coordenador de vendas que e extremamente pressionador e problemático ..
Svantaggi
A empresa demonstra um discurso voltado para desenvolvimento, porém na prática o ambiente é excessivamente pressionador e pouco acolhedor. Feedbacks são conduzidos de maneira extremamente rígida, com tom intimidador e foco constante em punições e desligamento, mesmo após tentativas de adaptação do colaborador.
Existe uma cobrança muito grande por performance, mas pouca escuta ativa sobre dificuldades operacionais, sobrecarga emocional ou alinhamento real de expectativas. Em alguns momentos, o processo de “desenvolvimento” parece mais uma formalização para responsabilizar individualmente o colaborador do que um apoio genuíno ao crescimento profissional.
A comunicação da liderança pode gerar insegurança e desconforto, principalmente para profissionais em adaptação ou desenvolvimento. O clima acaba ficando tenso e baseado em pressão constante.
