Stipendio pagato puntualmente. Tanta brillantezza e marketing, impressiona abbastanza da attrarre nuovi collaboratori
Svantaggi
- Il processo di selezione è durato circa 2 mesi. - Il contratto stava cambiando durante l'esecuzione. - Molte promesse di miglioramento e poche azioni per migliorare il clima organizzativo - Feedback non veritieri e non coerenti con la realtà - Dopo aver iniziato con il cliente, la consulenza abbandona il consulente - Difficoltà a comunicare con la consulenza.