Don't waste your time here - Recensione dipendente - Business Analyst presso Capco

1,0
9 mag 2016
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Fixed Salary, fruits for each employee every day

Svantaggi

Directionless company Unfair employee selection for projects/onsite opportunities Lots of gyan all the time No new projects or good pipeline Looks hunky dory from the outside but there is nothing of that sort.

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Risposta di Capco
10y
As a small but growing company, Capco India thanks you for your feedback! While there is a distinct set of criteria used to promote growth opportunities, the selection process is primarily based on skills that align with our existing needs. As such, we encourage you to speak with your manager on what resources are available to assist you in taking action on your career path. Additionally, there are a number of projects in the pipeline for this year, so employee support and development are top of mind moving forward. We thank you again for your suggestions. If you have any additional concerns – or ideas, please feel free to reach out to your local HC representative. Thank you!

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5,0
28 mag 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Great people and atmosphere here

Svantaggi

No complaints in this company

1
4,0
15 mag 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Lavoro vario con i clienti: diversi clienti e tipologie di progetti, il che rende il lavoro sempre interessante. Reale mobilità tra i progetti: puoi passare da un progetto all'altro se ti fai avanti (entro limiti ragionevoli). Leadership accessibile: i dirigenti senior sono disponibili al dialogo se li contatti. Buone risorse per lo sviluppo: molte opportunità di formazione e crescita se le sfrutti. Team solidi: i colleghi sono intelligenti, competenti e fantastici con cui lavorare. Ambiente imprenditoriale: le nuove idee sono incoraggiate e c'è spazio per prendere l'iniziativa.

Svantaggi

Orari di lavoro prolungati variabili a seconda del progetto: come per la maggior parte delle professioni, alcuni incarichi richiedono orari di lavoro prolungati, ma l'equilibrio tra vita professionale e privata dipende molto dal cliente e dal team. Responsabilità interne aggiuntive: a seconda del livello, può esserci una quantità significativa di lavoro di supporto all'azienda al di fuori della fornitura al cliente. Allineamento con il dominio non garantito: potresti non essere sempre assegnato a progetti che corrispondono alla tua competenza di dominio. Vincoli di allineamento del coaching: i rapporti di coaching sono legati al dominio, il che limita la flessibilità nella scelta di mentori formali. Incarichi lunghi (a volte): alcuni progetti si protraggono a lungo o prevedono più proroghe. Ciò può offrire stabilità, ma potrebbe ridurre la varietà nell'esperienza con clienti e progetti a seconda di ciò che stai cercando.

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