Real Estate Sales Person - Recensione dipendente - Licensed Real Estate Agent presso Compass

5,0
14 mag 2018
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

I've been working at Compass since it was originally founded as Urban Compass back in 2013. It was at a time when their business model was very different from the current brokerage. People often ask me what made me go there so early on... as crazy as it sounds, I knew. I knew it would be the national (hopefully global) recognizable brand that is now rapidly becoming synonymous with cutting edge real estate brokerage fueled by proprietary technology. That did not exist in real estate brokerage previously. There was also a level of passion that captivated me, these were people who loved the idea of creating, building and working together to achieve something. It has been at core of the company since the very beginning. It is intoxicating.

Svantaggi

Compass may not be for everyone. It is a space for growth, experimentation, collaboration, creating and failing... and most importantly learning from those failures. That's not an environment for everyone. Many people are happy to follow along with the status quo. That's okay. Compass is a place for growth.

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5,0
17 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Forward thinking tech company exploring the cutting edge

Svantaggi

Focused on expansion by any means necessary

2,0
17 giu 2026
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Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Le persone sono intelligenti. C'è una cultura del tipo "muoviti velocemente e rompi gli schemi", il che può essere una boccata d'aria fresca rispetto alla vita aziendale piena di burocrazia. Non condivido i loro valori (se ne hanno), ma quello che stanno facendo funziona indubbiamente: le prospettive commerciali sono solide.

Svantaggi

La dirigenza vi dirà che nella loro strategia non c'è traccia di ego o interesse personale, ma non è vero. C'è una cultura estremamente eliocentrica attorno al CEO. Gran parte del lavoro si basa su ciò che si presume possa piacere a lui, ma non c'è alcun allineamento iniziale e un progetto su cui avete lavorato per settimane o mesi viene cestinato al suo primo sguardo. La loro missione è apparentemente quella di dare potere agli agenti, ma in realtà stanno risolvendo un problema di cui praticamente nessuno si lamentava prima del loro arrivo, e che guarda caso gioca a loro favore in termini di quota di mercato. È solo business, ma molto ipocrita: non credete alla propaganda che lo dipinge come un'iniziativa altruistica. Inoltre, il CEO ama raccontare la sua triste storia sulla sua infanzia con una madre single, ma allo stesso tempo attua alcune delle politiche più antigeniche che si possano immaginare.

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