Incredible Opportunity, Leadership & Vision - Recensione dipendente - Strategic Growth Manager presso Compass

5,0
14 gen 2020
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

- Being surrounded by intelligent, hard working and collaborative team members in line with Compass' high recruiting standards - Having the opportunity to revolutionize an industry and work with the experts (top performing agents) to help us do so - The pulse, positive energy, and sense of urgency that comes with a once in a generation company and opportunity to create change for the greater good - Leadership team that reinforces that pulse, positive energy and sense of urgency with overcommunication, collaboration and an approachable, open door policy to address questions/concerns on the vision and future of the company.

Svantaggi

- Lack of leadership and presence in certain expansion markets - Lack of a clear and thorough roadmap for the growth and evolution of certain expansion markets

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5,0
17 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Forward thinking tech company exploring the cutting edge

Svantaggi

Focused on expansion by any means necessary

2,0
17 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Le persone sono intelligenti. C'è una cultura del tipo "muoviti velocemente e rompi gli schemi", il che può essere una boccata d'aria fresca rispetto alla vita aziendale piena di burocrazia. Non condivido i loro valori (se ne hanno), ma quello che stanno facendo funziona indubbiamente: le prospettive commerciali sono solide.

Svantaggi

La dirigenza vi dirà che nella loro strategia non c'è traccia di ego o interesse personale, ma non è vero. C'è una cultura estremamente eliocentrica attorno al CEO. Gran parte del lavoro si basa su ciò che si presume possa piacere a lui, ma non c'è alcun allineamento iniziale e un progetto su cui avete lavorato per settimane o mesi viene cestinato al suo primo sguardo. La loro missione è apparentemente quella di dare potere agli agenti, ma in realtà stanno risolvendo un problema di cui praticamente nessuno si lamentava prima del loro arrivo, e che guarda caso gioca a loro favore in termini di quota di mercato. È solo business, ma molto ipocrita: non credete alla propaganda che lo dipinge come un'iniziativa altruistica. Inoltre, il CEO ama raccontare la sua triste storia sulla sua infanzia con una madre single, ma allo stesso tempo attua alcune delle politiche più antigeniche che si possano immaginare.

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