Gestão Doente Fujam desse lugar - Recensione dipendente - Especialista presso Dry Telecom

1,0
17 set 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Salário para quem é PJ

Svantaggi

Gestão da empresa (donas) aplicam o microgerenciamento e é feita de pessoas doentes e abusivas. VR muito baixo para região e salário baixo para quem é CLT vs a quantidade de demandas que a pessoa tem diariamente e se estiver sem demandas você é chamado a atenção. 100% presencial em um ambiente tóxico que deixa todos doentes.

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1,0
5 mag 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Ambiente moderno e boa proposta de mercado, com potencial se houvesse organização interna.

Svantaggi

Processo seletivo extremamente desorganizado e sem qualquer padrão profissional. A chamada “imersão” é conduzida sem briefing claro, sem acesso às ferramentas necessárias e com orientações contraditórias (inclusive sobre uso de IA). Não existe critério técnico de avaliação. A decisão é claramente subjetiva, centralizada e feita sem sequer dar ao candidato a oportunidade de apresentar o trabalho realizado. Falta total de comunicação durante o processo — mensagens não respondidas, ausência de suporte e mudanças de direção no meio da atividade. A sensação é de um ambiente instável, onde processos não existem e decisões são tomadas de forma impulsiva. O candidato investe tempo em uma atividade relevante e sequer tem o mínimo retorno ou avaliação justa.

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Risposta di Dry Telecom
1mo
Obrigado por compartilhar sua percepção. Estamos em constante crescimento e feedbacks sobre nossa organização interna são fundamentais. Lamentamos o desencontro de informações e já estamos revisando nossos fluxos de briefing e retorno aos candidatos para garantir um processo mais estruturado. Desejamos sucesso na sua carreira. Equipe Dry Telecom.
1,0
2 giu 2026
Dipendente anonimo
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Bons colegas de trabalho e estrutura, bons materiais de trabalho

Svantaggi

Bons materiais são anulados quando existe uma gestão abusiva, tóxica e altamente desclassificada pra liderar pessoas, tornando um lugar péssimo de se trabalhar. Muitas vezes inclusive tendo assédio moral pela mesma gestão. Salário e VR abaixo do mercado na região e péssima. Acúmulo de trabalho para poucos profissionais

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