Vantaggi
L'attuale CEO comprende i nostri prodotti e la nostra posizione nel mercato. Brave persone che lavorano sodo che vogliono davvero fare un buon lavoro e vedere crescere l'azienda. Fabbriche che lavorano duramente per supportare le aspettative degli uffici aziendali.
Svantaggi
La direzione superiore ha la sensazione distorta di essere sulla strada giusta per il futuro di Electrolux. Non ascoltano i loro clienti al dettaglio che continuano a dirci che siamo lenti all'innovazione. Credono nei direttori, direttori generali, vicepresidenti e vicepresidenti senior e dovrebbero porre domande dirette ai loro dipendenti. I dirigenti superiori trovano un modo per spingere la colpa sui manager del passato o su altre persone invece di prendersene la colpa. Quello che ti viene detto non è la vera storia.