Vantaggi
Elevata flessibilità negli orari di lavoro.
Svantaggi
Lo stipendio è spazzatura e non otterrai un aumento sostanziale. Se dovessi ottenere un aumento, sarà insultantemente basso e la dirigenza vorrà che tu ricordi che ti ha fatto un favore. Azienda spazzatura gestita da persone spazzatura. Le risorse umane amano fare promesse vuote e non mantenerle mai, parlavano di aumentare lo stipendio dall'ultima amministrazione Trump ma non è mai stato fatto nulla. Le assemblee aziendali sembrano comizi politici. Il CEO Nicolas Jegou è giovane, francese e condiscendente. Non ha grandi capacità comunicative. Persona con un basso QE. Ha ottenuto la sua posizione tramite nepotismo. Lavora sodo, credo, ma non è semplicemente qualificato in primo luogo. Se qualcuno senza conoscenze avesse avuto il suo curriculum, non avrebbe nemmeno avuto l'opportunità di fare un colloquio per la posizione. L'azienda sarebbe stata in una posizione migliore se non fosse mai stata acquisita da Euronext. Ai francesi che sono arrivati per gestire questa azienda non importa delle persone, vogliono solo spostare tutto in Europa in modo da poter esercitare un controllo migliore e pagare meno i propri dipendenti, dato che gli stipendi negli Stati Uniti sono molto più alti rispetto a quelli europei.