Cattiva gestione - Recensione dipendente - Professionale presso Fanatics

1,0
23 ago 2024
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Ottimi colleghi, eventi, sconti per i dipendenti. Un'azienda con un buon potenziale.

Svantaggi

In generale, manca una struttura nell'azienda, nessuna direzione chiara. Il lavoro di squadra non è una cosa qui. Cambiamenti costanti negli obiettivi, con una gestione irrispettosa che usa una leadership dittatoriale. Nessun suggerimento consentito poiché i manager tendono a ignorare il tuo contributo. Mancanza di valori, etica e volontà di costruire una cultura aziendale. È stato chiesto di essere disponibile per il lavoro 24 ore su 24, 7 giorni su 7, quindi nessun equilibrio tra vita e lavoro. Minacciare i team dicendo che qualsiasi altra persona potrebbe sostituirli e usare la paura per fare le cose invece di concentrarsi sulla creazione di sistemi, carico di lavoro eccessivo con aspettative irrealistiche. Gli interessi personali dei top manager hanno creato un conflitto interno tra i reparti rendendo le molestie una cosa comune nel lavoro quotidiano. Riferire alle risorse umane non ha aiutato.

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5,0
30 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Part of Fanatics Betting and Gaming -Work/Life Balance: managers really stress keeping good work/life balance. When I told mine that I had to work a couple extra hours to finish something before a sprint they told me to take another couple hours off during the next week or so. Also, half-day Fridays in the summer! -Remote work. -Smart, driven developers. -Good benefits package.

Svantaggi

-A bit of a start-up nature causes some odd, sporadic development blockers. Not a big enough deal, but can be an annoyance.

5,0
26 giu 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

This is specifically for Fanatics Betting and Gaming (FBG), as I can't speak on the other lines of business. - autonomous work with the freedom to really put your stamp on projects - minimal red tape, allowing you to execute and move swiftly - full remote culture, with the expectation to respect employee calendars - stability- the company is careful not to overhire and retain its employees - the people- despite being remote, I feel close to my team and work around people who really believe in the mission and products we provide

Svantaggi

- Remote work is not for everyone. If you aren't letting management know what you are working on, it can sometimes slip through the cracks. - Full autonomy is a double edge sword. It's fantastic for those who feel like their work is often hindered by unnecessary red tape, but it can be a struggle for those who work better with a set structure and routine. - Technology has been improving and the commitment to leveraging AI tools is encouraging, but there is still a bit of manual work still that can lead to human error. - benefits and pay are fair here, but you have to dig a bit to fully utilize all the benefits we have.

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