Stiamo andando a rotoli e bruciando senza sosta... - Recensione dipendente - Product Manager presso Formula

2,0
11 lug 2024
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Molti dei precedenti PRO sono ormai scomparsi dopo l'acquisizione con la nuova società madre (li elencherò tra i Contro). Cose ancora in circolazione che sono buone: - Lavoro da casa - Indipendenza e autonomia - Possibilità di lavorare a nuovi progetti (quando disponibile) - Lavorare a grandi progetti anziché semplicemente ottimizzare un pulsante o una pagina di pagamento per anni - Mentre la leadership fallisce, cercano di fare ciò che è giusto per tutti (anche se Yoda potrebbe non pensare che questo importi)

Svantaggi

Da dove inizio: - Corri se sei un PM. Nessuna azienda o vera azienda di prodotti ti vorrà se lavori qui. Un PM consulente qui non possiede effettivamente una parte del prodotto a lungo termine e non impara vere e preziose competenze di PM. Stai solo costruendo velocemente e poi trasferendo. Nessuna ottimizzazione e messa a punto di come acquisire davvero clienti come desidera una vera azienda di prodotti - Non c'è affatto un grande sviluppo di carriera. Fondamentalmente ti sposti nella gestione delle persone (senza la proprietà della linea di prodotti) o nella gestione degli account. Nessun vero ruolo di prodotto senior. - La tua base è decente, ma finisce lì. Nessuna azione o buoni bonus che fanno un'enorme differenza - L'azienda è in subbuglio in questo momento. Un sacco di RIF. Pipeline a secco. - Nel momento in cui il tuo progetto finisce, sei sostanzialmente licenziato. In passato potevi stare in panchina praticamente a tempo indeterminato e aiutare in altri modi. Ora sono un paio di settimane o te ne vai - La sua politica remota è in realtà "Lavora da casa", non "Lavora ovunque" - I manager sono semplicemente cattivi. Essere un manager in Formula, è fondamentalmente perché il tuo programma è diventato più grande. I manager mancano di esperienza. Non c'è tutoraggio (e anche se ci fosse, i senior fanno/insegnano semplicemente ciò che funziona per loro, anche se ci sono modi di lavorare MOLTO migliori perché non sono mai stati istruiti o seguiti correttamente). Non ci sono processi formali o buone pratiche. È un vero Far West e chi fa più rumore vince. - Conosci solo le persone del tuo progetto immediato. Tutti gli eventi di community building del passato sono andati.

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4,0
2 lug 2024
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

-Incredibly kind, collaborative team -Recognition for good work -Growth opportunities

Svantaggi

-Some growing pains -A little chaotic with some processes -Benefits and time off could be better

1
2,0
4 dic 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Remote, worked with amazing people with true autonomy

Svantaggi

Company got took over and went from 500 to less that 100 within 6 months with very poor communication

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