4,0
15 mar 2016
Ex dipendente
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
La squadra di cassieri e servizio clienti erano molto amichevoli a vicenda. Il nostro dirigente servizio clienti organizzava anche eventi social fuori dal lavoro.
Svantaggi
Alcuni degli svantaggi del lavorare da Harris Teeter sarebbe la mancanza di un sistema per rendere più semplice domandare permessi dal lavoro, controllare il proprio orario, e fare coprire i propri turni. Questo dovrebbe essere relativamente facile da attuare, ma non è ancora in funzione.