- Quando mi sono iscritto a Jimdo aveva una valutazione di 4+, ora è scesa a 3,1 e questo dice tutto. Sono stato intervistato da un responsabile delle assunzioni molto amichevole che mi ha ispirato a entrare in azienda. Ma poi è avvenuta la ristrutturazione e sono stato costretto a lavorare per un manager tossico. Questa ristrutturazione è avvenuta entro 2 mesi dalla mia adesione, quindi era pianificata in anticipo ma non mi è stata rivelata durante il colloquio. Nel giro di 6 mesi mi sono reso conto che non sarei riuscito ad andare d'accordo con la nuova persona, quindi sono stato costretto a dimettermi. - L'ultimo giorno lavorativo era stato programmato un colloquio di uscita con le risorse umane in cui pensavo di fornirlo come feedback per il miglioramento, ma la chiamata è stata annullata all'ultimo momento poiché probabilmente le risorse umane si aspettavano un feedback negativo. Ecco perché ho dovuto rivolgermi ai media pubblici per evidenziare la mia amara esperienza.