Vantaggi
Hanno dei prodotti molto unici e stimolanti su cui lavorare
Svantaggi
La direzione da cima a fondo sembra confusa su quello che fa. Questo crea caos a tutti i livelli. L'azienda sembra gestita dalle relazioni umane, i manager non sembrano avere voce nelle assunzioni o nei licenziamenti. Faranno scappare tutte le persone eccezionali finché non sarà soltanto un'azienda widget. C'è zero lealtà per i dipendenti. Servi solo a riempire o liberare un vuoto a seconda dei bisogni dell'HR, non dei clienti. Le persone di servizio sul campo hanno un fardello incredibile negli ultimi anni. Essere un ingegnere sul campo era una carriera divertente e gratificante. È diventato un lavoro che esaurisce e che dà poco in termini di soddisfazioni o premi. La direzione ha cambiato struttura così tante volte che se gli ingegneri non avessero un'integrità molto alta, l'azienda avrebbe subito ancor più danni di quelli avuti. Il morale dei dipendenti è come se fosse un lavoro qualsiasi. Si può guadagnare di più altrove.