Vantaggi
Lavorare in un'azienda focalizzata sul miglioramento della vita dei pazienti è un ambiente di lavoro molto gratificante. Le iniziative a livello aziendale offrono grandi opportunità di sviluppo e sono disponibili percorsi di carriera se sei disposto a cambiare disciplina o area di interesse.
Svantaggi
Organizzazione altamente silo. Le capacità digitali sono in ritardo e afflitte da silo e politiche precedentemente menzionati che influiscono sull'allineamento, sulla disponibilità di budget e sulla capacità di svolgere un lavoro significativo. Il tuo manager e / o la struttura funzionale / organizzativa determinano la maggior parte della tua esperienza lavorativa: intervistali tanto quanto intervistano te. Chiedete i loro punteggi di coinvolgimento, poiché diversi gruppi / funzioni hanno costantemente ottenuto punteggi bassi in termini di collaborazione, leadership e capacità di portare a termine il lavoro. Intervista il tuo manager sui punteggi del fidanzamento, sul carattere / stile e poi sul resto del team intervistato per convalidare i tuoi risultati. L'organizzazione ha poca lealtà nei confronti dei suoi dipendenti, come si vede nell'uso coerente delle riduzioni per bilanciare le loro finanze, riorganizzare o eliminare persone / ruoli / funzioni, quindi fai attenzione alla sicurezza del falso lavoro poiché ho visto team importanti eliminati e individui HiPo spostati piuttosto che strategicamente spostato in altri ruoli.