Vantaggi
Buen paquete de beneficios. Horario flexible.
Svantaggi
Sueldos muy bajos, hasta 40% menos de lo que alguien en un puesto similar deberia cobrar. Solían dar un porcentaje en USD pero lo removieron, sin compensar la perdida aumentando el salario en pesos. Aumentos muy bajos, no van por ipc, literalmente es 4 o 5% cada 4 o 5 meses. No hay licencia por temas médicos, tenes que consumir tus dias de vacaciones si o si. Si te llega a pasar algo como un accidente con el auto o en tu casa y no tenes mas dias de licencia, fuiste, o lo compensas laburando el doble cuando vuelvas o no cobras. Trabajo muy errático, un dia te dicen que hay 2 semanas para entregar algo, y al otro dia el negocio dice que lo quiere para ayer y vos te tenés que quedar un viernes después de horario (Aunque se supone que es flex, pero ya hace mucho que no es así) para hacer un deploy en producción, y dios te ayude si algo sale mal, por que todos los jefes ya se desconectaron, estas solo. No hay lider técnico, solo hay lideres con palo funcional que se creen que las cosas son fáciles de hacer para los devs sin tener en cuenta todo el refinamiento técnico necesario, no saben bien como relevar las cosas con el negocio y no documentan nada, las definiciones recaen sobre los devs, por que si no literalmente si los dejas solos a los jefes van a hablar ocn el negocio y definen cosas muy pesadas en 10 minutos en una meet, sin pensar en las consecuencias, al punto que en vez de ser desarrollador puro terminas haciendo tareas de analista, el doble de trabajo, pero por la misma paga. Prometen mil y una cosas al negocio y después la presión recae sobre los devs, algo que no estaba pautado en ningún contrato. Los tableros con las historias de usuario son un desastre, los jefes definen 10 tareas en 1 sola tarjeta y mandan a uno a que vaya tildando y comentando y pegando capturas de lo que va haciendo. No sé como se verá eso en las estadísticas de rendimiento pero imagino que no debe ser lindo. Ya que no hay gente con el debido conocimiento técnico a cargo, todas las sugerencias que nosotros los devs hemos dado con la intención de intentar corregir los desastres que son algunas aplicaciones, al punto que aplicativos nuevos se están construyendo sobre bases muy mal hechas. Pero no importa "Hacelo así nomas, que el cliente vea que esta mal y despues nos pidan arreglarlo" Asi es como quieren que trabajes, tenes que hacer las cosas nuevas y encima de eso arreglar errores que facilmente se podrían haber cubierto cuando era el momento, despues las cosas mas sencillas fallan en producción y quedas pegado por que el negocio necesita un culpable y los jefes se lavan las manos "Uy, el dev no lo vio, disculpen". Hay cierto lider (El cual por desgracia me tocó a mi) que tiene como idea de trabajar creerse que es dueño de la gente, si vos no le seguís los delirios que tiene al 100%, se enoja, te reta, te amenaza, y te viene con la de "Hace lo que yo digo y si no te gusta, la puerta está ahí", ¿Como quieren que alguien se sienta cómodo trabajando con un lider de equipo así? Te obligan a hacer cursos y capacitaciones para ciertas tecnologias o habilidades blandas en horario laboral, sin separar tiempo para que las hagas tranquilo, no, tenes que hacer malabarismo entre eso y tu trabajo del día a día y tiene que estar hecho si o si por que si no afecta tu nivel de performance y corre en riesgo tu bono de desempeño. Algunas de estas capacitaciones son cursos que duran mas de 24 horas, y algunos jefes de verdad creen que uno se va a tomar horas de su tiempo libre fuera del trabajo para hacer estos cursos. Como dev tenés cero influencia en nada, te vienen con que "Acá nadie está encima de nadie" Pero después para temas burocráticos tenes que andar dependiendo de los jefes, por que si mandas un ticket no te dan la atención necesaria, en cambio si ellos lo hacen se arregla todo enseguida, la burocracia es insostenible. Todas las quejas que he tenido sobre estos temas fueron despreciadas por el jefe principal, siempre te viene con "Pero las cosas están saliendo! Se está entregando todo! El negocio está feliz y eso es lo que importa!" Mientras tanto uno tiene que sufrir la impotencia y la incertidumbre sobre su propio futuro por que nada cambia. Despedite de tu salud mental, te dicen "No te quemes pensando en cosas que se ocupa tu jefe" pero como mencioné el jefe no tiene palo técnico, así que tarde o temprano el palazo te lo comes vos. Nos han reunido varias veces prometiendo que la situación iba a mejorar, que nos iban a escuchar, que iban a hablar con las personas correspondientes para intentar mejorar el ambiente laboral, pero prácticamente todo eso fue mentira, la cosa sigue igual y cada dia empeora mas.