There are some good orgs and some not so good orgs - Recensione dipendente - Software Development Engineer presso Microsoft

3,0
17 gen 2017
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

-Most people are passionate to create good products and good experiences for the customer -Lots of different job opportunities. There are hundreds of teams in Microsoft. You can work on anything from games, to main stream products, to hardware, to research projects. I had jobs in many different groups over my years there because I decided I wanted to try a new product. Also, you can change disciplines. I've seen many people want to change disciplines and they started getting experience in there current group and either took over the role in there current group or moved to a new group. -The clique of there are lots of smart people there, and there are.

Svantaggi

-Plans can change on an upper management whim. There's no good reason other then someone way up the food chain had a pet idea they wanted in the product. -Upper management expects everyone under them to provide schedules and such but they don't feel they should be held accountable to a schedule and we wait with no idea when the decisions that have major impact on our product will be made. -Schedules get made that everyone knows can't be made but will only report that as the official schedule until it's blown.

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5,0
2 lug 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Good place, culture, and team

Svantaggi

Layoffs are lowering morale across company

4,0
28 gen 2013
Dipendente anonimo
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

1. Se ami la tecnologia, questo è un ottimo posto. Senza dubbio parlerai di tecnologia (principalmente dello stack MSFT) dall'azienda al consumatore - dai PC ai telefoni alle Xbox - dal datacenter al desktop. 2. Quelli che erano GRANDI vantaggi ora sono MOLTO BUONI (fatto un piccolo passo indietro) ma probabilmente ancora migliori di quelli che troverai nel 99% delle grandi aziende. Se hai una famiglia, il valore dei benefici è ancora più alto. La partita di 401k è bella. 3. Anche con le sue difficoltà, MSFT è ancora una macchina per la stampa di contanti. Ciò significa che se riesci a tenere il naso pulito e fare un lavoro ragionevole, puoi avere un lavoro stabile, pagare le bollette, nutrire la tua famiglia e non preoccuparti (troppo) dei licenziamenti. Lo stock che possiedi probabilmente non si accumulerà, ma probabilmente non aumenterà nemmeno molto. Riceverai un bonus ogni anno e alcune azioni. È una vita decente se non stai cercando di dare fuoco al mondo.

Svantaggi

Brand sul tuo curriculum: dopo molti anni in cui hai perso quote di mercato e lottato per essere in prima linea nell'innovazione e il fatto che ci sono 90.000 dipendenti, non pensare che MSFT sarà necessariamente attraente nel tuo curriculum per aziende più agili e più piccole . Gestire la tua carriera: fallo dire ad alta voce in modo che registri: 90.000 dipendenti lavorano lì. Il doppio per i venditori. È MOLTO difficile "distinguersi" e salire in azienda. Non aspettarti che il tuo manager sia un grande sostenitore o abilitatore per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di carriera: in pratica stanno cercando di sopravvivere allo stack rank anche ogni anno. Non hai familiarità con lo stack rank? Dai un'occhiata all'articolo di Vanity Fair del 2012 chiamato "Microsoft's Lost Decade".

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