Difficult company to work for now. Customers dont like us - Recensione dipendente - Dipendente anonimo presso Oracle

2,0
24 lug 2011
Dipendente anonimo
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Although travel for training has basically disappeared, there is a ton of online training. You can also take any OU courses. Broad product set keeps you interested. Very smart people working here. Compensation is probably average. Pretty flexible about working from home or taking time off. Some managers are good - very supportive and dive in to help. Being #1 in a lot of areas helps with meeting customers.

Svantaggi

Sales model SUCKS!!! multiple reps claiming they are the "go-to" rep drives customers crazy. The latest desupport news for Itanium has them hating us now. Rather than talk to people, the default is to immediately over react to any situation and throw people under the bus. This atmosphere of paranoia starts at the top. Very difficult to advance, you must be highly political. Managing up is valued more than contribution. HR is rude and unhelpful.

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5,0
7 lug 2026
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Innovative team, good WLB most of time, high salary

Svantaggi

Risk from layoffs, high work hours

4,0
21 ott 2014
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Ogni gruppo / divisione può essere diverso nel modo in cui tratta i propri dipendenti, ma direi che nel complesso c'è un'ottima atmosfera di fiducia e correttezza. C'è una forte attenzione all'istruzione e rimborsano le lezioni al di fuori di quelle prese (credo fino a 5k / anno). I vantaggi sono buoni e direi abbastanza competitivi sul mercato. Buon abbinamento 401K (contribuiranno un massimo del 3% del tuo 6% o più). Bevande gratuite nella sala ristoro. Flessibilità di lavorare da casa, a volte. (Se vivi a più di 50 miglia di distanza da un ufficio puoi lavorare a tempo pieno da casa ... politica).

Svantaggi

Non cercano di rendere il posto di lavoro qualcosa di speciale (forse un tavolo da biliardo e un gioco arcade sono cliché o ingannevoli?). Nei 10 anni in cui ho lavorato lì, hanno dato 2 miseri aumenti del costo della vita di% 1 (questo è lo stesso con la maggior parte delle persone con cui ho parlato, alcuni non ottengono alcun aumento). Non riceverai mai un aumento sostanziale, a meno che non te ne vada e poi venga riassunto (non corrisponderanno alle offerte, meglio lasciare). I nuovi dipendenti che formi guadagneranno 10-20.000 in più di te diversi anni dopo l'assunzione (non solo a me, lo fanno a tutti i dipendenti di ruolo). Daranno a queste persone inesperte e meno esperte titoli più alti (di nuovo questo viene fatto a tutti, non solo a me). Impari abbastanza rapidamente che sei superfluo. L'azienda ha miliardi in contanti e non reinvestisce nei propri dipendenti, ma solo nell'acquisizione di nuove società e nell'assunzione di nuove persone che non sanno nulla che tu possa formare.

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