Não recomendo - Recensione dipendente - Auxiliar De Produção presso Revpack

2,0
9 ago 2024
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

não tem prós, apenas contras.

Svantaggi

sem benefícios, desconta tudo, você paga pra comer no restaurante que diz ser da empresa, enfim, só contras.

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1,0
29 lug 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Funcionários simpáticos e prestativos, te auxiliam melhor e mais do que o líder.

Svantaggi

Trabalhei no período da tarde onde colocam uma pessoa pra ficar em mais de duas máquinas por vez, montar caixas, fazer relatórios, retirar os resíduos, e se der problema tem que rodar a fábrica toda atrás do operador pq eles não tem tablet nas máquinas para sinalizar a parada e o motivo. No contrato colocaram que era uma hora de janta, mas na prática é só 30min. Se quiser comer no local é descontado 160,00 por mês. O plano de saúde é descontado um valor toda vez que vai em uma consulta. Chove dentro da fábrica e no refeitório. Se os funcionários faltam eu tinha que cobrir as máquinas, teve um dia que cobri seis injetoras. Outro que cobri quatro, em dias comuns, duas. Se as máquinas dão problemas vc fica igual uma barata tonta correndo de um lado ao outro atrás do operador para resolver. O líder super anti ético! RH omisso, soberbo. Nada do que falei é mencionado na entrevista. E para terem noção do quão ruim é: não somente eu, como as duas meninas que entraram comigo saíram no período de experiência. No dia da nossa integração duas novatas também pediram as contas. Outra pediu as contas e tava de aviso prévio. E TODOS ali estavam procurando outro trabalho, e uns conversando com advogados para processar a empresa. O sindicato estava fazendo campanha pra continuarem denunciando na porta da empresa.

1
4,0
11 dic 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Salário bem compatível, respeito entre chefia e colaboradores.

Svantaggi

Coordenador da qualidade não preparado para o cargo , misturando pessoal com profissional. Se envolvendo em fofocas e criando entregas entre a equipe.

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