Nessuno ti chiama quando non sei in ufficio.
Nessuna vera pressione da prestazione.
Nessuna richiesta significativa di fare straordinari.
Nessuna richiesta significativa di viaggiare.
Dato il poco stress la retribuzione non è male.
Può essere il posto giusto per una persona che ha bisogno di un bilanciamento tra vita e lavoro molto favorevole e sta ottenendo la sua soddisfazione da risorse non collegate al lavoro.
Svantaggi
Nessun riconoscimento delle prestazioni né revisione.
L'unica misura per il dipendente sono le ore lavorative.
Rifiuto di nuove idee.
Processi inefficienti non possono essere cambiati poiché ciò modificherebbe l'attuale immobilismo.
Gli obiettivi futuri della compagnia non sono chiari per gli impiegati e l'incertezza è il sentimento più comune.