Vantaggi
La nuova azienda (Solventum), con oltre 80 anni di esperienza (3M), significa che ci sono molte opportunità di crescita e anche stabilità con l'azienda, poiché il mercato conosce e si fida delle soluzioni. Sedi remote e orari flessibili, mantenendo strutture con eventi significativi di persona, se desiderato. Stipendio competitivo: seguono la media nazionale e puntano sopra, portandoti su ogni anno se sei sotto. La cultura è fortemente influenzata dalla precedente società madre, 3M, che è famosa per questo. I dipendenti sono professionisti rispettosi e forniscono un ambiente di apprendimento e crescita aperto e continuo.
Svantaggi
Problemi di connessione al lavoro da remoto. Tutte le aziende stanno imparando a destreggiarsi nel mondo remoto e nei compartimenti stagni e nella mancanza di comunicazione che ne derivano. Solventum non è immune a questi problemi, ma si sta impegnando per riunire in modo significativo le persone che lavorano da remoto. La struttura di crescita all'interno del tuo ruolo o il passaggio ad altri ruoli non è chiara e la guida non è documentata, il che significa che il dipendente deve assumersi la piena responsabilità di quel percorso e fare molto affidamento sul proprio supervisore diretto o sulla rete con altri. Questo spesso genera confusione e risposte errate,