1,0
6 set 2014
Ex dipendente, più di 5 anni
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
L'azienda cresce molto rapidamente. Un posto decente per iniziare come junior (sottopagato) se capiti nel gruppo giusto. L'ambiente è informale e le persone sono rispettabili
Svantaggi
- i dirigenti sono confusi come di cani randagi, spinti solo da obiettivi puramente personali - I progetti più grandi diventano delle catastrofi - Le opportunità di crescita personale sono prettamente politiche - Le persone vengono considerate carne da macello - L'HR è inesperto e prova solo a copiare le tecniche di altre aziende o dai manuali, senza nemmeno provare a seguirle e a gestirle con attenzione