Vantaggi
Ottima gestione diretta, grande esperienza nel vedere tutti gli aspetti di un'azienda, buon creatore di curriculum, ottimi colleghi.
Svantaggi
Dopo aver lavorato in remoto per 3 anni, l'ufficio della sede centrale si è trasferito a 20 miglia di distanza e ai dipendenti è stato dato un preavviso di 2-4 settimane che avrebbero dovuto essere in ufficio per "occupare un posto" per placare l'ELT 3 volte a settimana. Gli aumenti di merito sono stati ritardati di almeno un quarto, dopo che i dipendenti avevano già avuto un anno senza meriti e tagli salariali. C'è pochissimo spazio per la crescita qui, e i municipi del gruppo dirigente senior non sono in linea con ciò che viene effettivamente implementato. La paga qui è inferiore al valore di mercato. Questo era un ottimo posto in cui lavorare prima che Apollo acquisisse Tenneco nel novembre 2022. La società ha annunciato che i meriti sono stati ritardati così come il mandato di ritorno in ufficio la settimana dopo la chiusura del sondaggio sul coinvolgimento, non consentendo ai dipendenti di rispondere onestamente come si sentono riguardo all'ambiente di lavoro.