La direzione superiore si occupa solo della linea di fondo, gli ordini. Dovrebbero guardare alle entrate per prodotto. Non ho idea di come questa azienda sia rimasta in attività così a lungo lavorando in questo modo. Le piccole imprese morirebbero con questo tipo di slancio. Cercano costantemente di capire come mantenere i propri dipendenti. Sondaggio dopo sondaggio, eppure fanno molto poco su ciò che ricevono. Se stanno cercando di mantenere i dipendenti, potrebbe essere meglio offrire più di 10 giorni di ferie. È molto difficile per coloro che non vivono con la famiglia vederli affatto se lavori in UL e hai solo pochi giorni di vacanza. La maggior parte delle aziende offre 3-4 settimane di ferie all'anno. Anche un po 'di flessibilità e lavorare da casa attirerebbero l'attenzione.