3,0
1 giu 2019
Ex dipendente, più di 5 anni
San Paolo del Brasile,
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale
Vantaggi
Estabilidade Festas temáticas Liberdade/autonomia para trabalhar Todos os benefícios .
Svantaggi
Plano de carreira ruim (o funcionário recebia uma 'promoção' a cada 3 anos, sendo que alterava o cargo de D para C, por exemplo. Algo que alterava pouca coisa no salário). Isso não motiva o funcionário. Funcionários antigos são privilegiados por tempo de casa e não por qualidade de trabalho. Não faz nenhum tipo de ação que estimule o funcionário, bônus, emenda de feriado, etc.