Recensioni su TECHBOARD GROUP

3,2

57% consiglierebbe a un amico

(2 recensioni in totale)

Pronostico commerciale positivo: 57%

Recensioni per posizione lavorativa

2 recensioni
5,0
27 ott 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

ambiente dinamico, stimolante, team piacevole, libertà di decisione entro i confini del ruolo

Svantaggi

non è ammesso smart working,

1,0
17 ott 2023

esperienza negativa

Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

locali aziendali ristrutturati e nuovi

Svantaggi

La modalità di assunzione esalta un'azienda nella quale non si ha lo scrupolo nel far dare le dimissioni da realtà stabili e concrete (anche a persone con famiglia) pur sapendo la realtà verso la quale si sta per essere condotti. Vietato l'uso del cellulare anche in pausa caffè. Per prendere un caffè è necessario chiedere un dispositivo di proprietà della direzione dovendosi far notare come in una sorta di richiesta di permesso. Turn over INTENSO: dopo due/sei mesi le figure non rimangono. Nessuna procedura è rispettata quindi si lavora in modo scoordinato, facendo cose doppie o non facendole proprio. Sono considerate inutili perdite di tempo le riunioni di allineamento. Esistono regole diverse e ad hoc per lo Smart working, per ascoltare musica per prendere il caffè in autonomia e per usare il cellulare. L'azienda vive una grave crisi, ben occultata sia da eventi in cui ci si pavoneggia sia da assunzioni non necessarie. L'importante non è trovare la causa di un problema quando nasce, ma il colpevole al quale rivolgere male parole e minacciarlo di licenziamento. Emergono forti difficoltà nei pagamenti ai fornitori le quali impattano sulla produzione. Ritengo inoltre che, le recensioni presenti online, non rispecchino in alcun modo l'azienda nella sua realtà.

Glassdoor offre 3 recensioni di TECHBOARD GROUP inviate in forma anonima dai dipendenti di TECHBOARD GROUP. Leggi le recensioni e le valutazioni dei dipendenti su Glassdoor per decidere se TECHBOARD GROUP è l'azienda giusta per te.