Vantaggi
Stipendi in generale sopra la media. Diversi bonus (se arrivate agli obiettivi e se li avete contrattualizzati). Fama del nome dell'azienda. Alcuni sconti nelle assicurazioni col Gruppo. Un po' di convenzioni con degli sconti.
Svantaggi
(Disclaimer: questo dalla mia esperienza, quanto leggete è l'espressione della mia personale opinione) - Spesso i job title non fanno fede con quello che viene svolto veramente. - Bassissima cooperazione tra uffici (gli uffici sono perennemente in lotta tra loro). - Alta dose di stress. - Bilanciamento vita-lavoro molto basso: sai quando entri la mattina, spesso non sai quando esci. Si chiamano le persone in ferie, ci sono attività da fare durante la notte che rubano al proprio tempo privato. Diciamo che lavorando qui la vita lavorativa prevale sulla vita privata. - Le ore di straordinario (oltre le 8 giornaliere) sono la prassi (con straordinari forfettizzati). - Alcuni "benefit" sono a pagamento, ad esempio il parcheggio dipendenti si paga con una quota in busta paga. - C'è "timore del management": spesso le persone non hanno il coraggio di dire la propria opinione perchè spaventate dalle reazioni dei manager/dirigenti. Il potere (spesso sotto forma di terrore che emanano) di certi dirigenti è percepibile nell'aria. - "Lavoro duro" vs "lavoro intelligente"? Non si hanno remori a fare attività manuali che potrebbero essere automatizzate, spesso per mancanza di tempo, aspettatevi di farne molte. - C'è disorganizzazione, i processi non sono ben definiti e cambiano ogni qualche mese. - Difficilmente esiste il concetto di team e nei vari uffici ci sono "i referenti" che accentrano una serie di conoscenze, il che significa che se uno è in ferie/in malattia è difficile trovare un sostituto con le stesse conoscenze e spesso la soluzione è aspettare quella persona e rimandare fino al suo ritorno. - Diverse attività vengono effettuate nelle fasce orarie notturne anche se non davvero necessarie. - Spesso è previsto un patto di stabilità per diversi anni (che è il reale motivo per cui molti non lasciano il Gruppo). In conclusione: tutto ha un costo, per uno stipendio leggermente sopra la media ci rimettete di salute mentale. Ultimo consiglio: Non tutti hanno il contratto assicurativo, se proprio siete convinti forzate per averlo, le condizioni sotto contratto assicurativo sono molto migliori. Se capitate in un ufficio senza grosse pressioni probabilmente si sta anche bene. Dovete avere fortuna, intanto... In bocca al lupo! ;)
