Recensioni su Würth

3,5

64% consiglierebbe a un amico

(156 recensioni in totale)
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Robert Friedmann

75% di gradimento del CEO

Pronostico commerciale positivo: 62%

Würth ha ricevuto dai dipendenti una valutazione pari a 3,5 su 5, in base alle 156 recensioni condivise su Glassdoor; questo indica una buona esperienza lavorativa presso questa azienda per la maggior parte dei dipendenti. La valutazione dei dipendenti di Würth è in linea (entro 1 deviazione standard) con la media indicata dai dipendenti del settore IT (Information Technology) (ossia 3,9).

Recensioni per posizione lavorativa

156 recensioni
2,0
29 set 2025
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Libertà quasi assoluta: puoi fare miracoli, scegliere clienti e organizzarti come vuoi… peccato che nessuno ti dia supporto reale. Numeri trasparenti: i dati non mentono, e chi sa leggerli capisce che il sistema è un teatrino ben orchestrato. Opportunità di eccellere: se sei bravo, puoi brillare… ma rischi di diventare “scomodo” per chi preferisce soldatini docili. Cooptazione e gestione clienti: vantaggio personale, ma anche specchietto per le allodole per l’azienda che controlla la performance percepita.

Svantaggi

Premi e target: strutturati più per contenere i costi che per premiare il merito. Anche il massimo sforzo non basta mai. Middle management: funziona più come compagnia teatrale che come supporto operativo. Motivatori di plastica e controllori di narrativa. Zone e target: diseguali e fittizi, creano confronti artificiali tra venditori. Manipolazione psicologica: leva su paura, riconoscimento e senso di competizione artificiale. Prodotti e prezzi: troppo cari rispetto al mercato. Anche il venditore più bravo non può competere senza ridursi a sconti folli.

2,0
14 dic 2023

Stipendi bassi

Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Auto aziendale in base al valore fatturato e piena libertà di lavoro

Svantaggi

Stipendi bassissimi, penale del 5% sugli insoluti dei clienti con addebito in busta paga, gestione del personale da piangere con carriera per figli dei responsabili

2,0
6 ago 2025

Demotivante

Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Libertà lavorativa senza troppo controllo

Svantaggi

Disorganizzazione aziendale e obiettivi aziendali che cambiano continuamente

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