Ho presentato la mia candidatura tramite un selezionatore. La procedura ha richiesto 6 giorni. Ho sostenuto un colloquio presso Coca-Cola HBC
Colloquio
Processo di selezione efficace; dopo un primo contatto con un membro del team HR ho ricevuto via e-mail un quiz situazionale su vendite e customer care e in seguito ho avuto accesso al colloquio motivazionale e conoscitivo. Non ho proseguito con lo step successivo, cioè il colloquio con il manager locale, poiché il mansionario del ruolo non era allineato alle mie aspettative
Ho presentato la mia candidatura online. Ho sostenuto un colloquio presso Coca-Cola HBC (Lausanne, Vaud) nel mese di mag 2026
Colloquio
Processus de recrutement en 5 étapes, étalé sur plusieurs mois. Chaque étape reste intéressante et pas répétitive, avec même une demie journée en immersion pour pouvoir se projeter sur le poste.
Ho presentato la mia candidatura online. La procedura ha richiesto 4 settimane. Ho sostenuto un colloquio presso Coca-Cola HBC nel mese di set 2025
Colloquio
Il processo di selezione è stato strutturato ed efficace: prima un test iniziale, poi una chiamata conoscitiva e infine un colloquio con l’area manager, comprensivo di role play e domande classiche.
Domande di colloquio [1]
Domanda 1
Parlami di te, vendimi una penna, perchè dovremmo scegliere te