Recensioni su Aruba

4,0

80% consiglierebbe a un amico

(65 recensioni in totale)
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Stefano Cecconi

90% di gradimento del CEO

Pronostico commerciale positivo: 76%

Aruba ha ricevuto dai dipendenti una valutazione pari a 4,0 su 5, in base alle 65 recensioni condivise su Glassdoor; questo indica una buona esperienza lavorativa presso questa azienda per la maggior parte dei dipendenti.

Recensioni per posizione lavorativa

65 recensioni
2,0
22 mag 2021
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Stipendio, alcuni colleghi davvero preparati

Svantaggi

Ambiente di lavoro basato sulla vicinanza alla proprietà, altrimenti sei un signor nessuno. Il management è inadeguato (molti neanche hanno un titolo di studio adeguato a ricoprire le posizioni) e bruciano soldi a palate in aziende di consulenza che, ovviamente, sguazzano in questa situazione. Zero requisiti, zero organizzazione e guai a pestare i piedi sbagliati.

4,0
9 lug 2020
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

possibilità di lavorare con la materia informatica a tutti i livelli. ho avuto la fortuna di lavorare nel reparto di ingegneria, dove il management è serio, aperto al confronto ed all'innovazione

Svantaggi

difficile far carriera. alcuni posti strategici sono ricoperti da figure "ambigue" senza titoli ne capacità, ma molto vicine alla proprietà. la gente tende a "non impegnarsi" perchè prevale in sentimento del "ma chi me lo fa fare". sembra, però, che qualcosa stia cambiando...

2,0
28 gen 2024

Ambiente poco rilassato

Dipendente anonimo
Consiglia
Gradimento del CEO
Pronostico commerciale

Vantaggi

Stipendio, full remote e poco altro.

Svantaggi

Pochissimo welfare, no team building, flessibilità oraria ridotta e condizioni contrattuali che posso essere poco vantaggiose a seconda della società della holding in cui si viene assunti. Vista la forte crescita d’azienda, il lavoro è disorganizzato e destrutturato (riorganizzazione costante in alcune aree) ed in questo modo la giornata tipo diventa molto stancante con la conseguenza di lavorare in un’atmosfera sempre tesa. Carico di lavoro alto, percorsi di carriera non definiti, si fa ciò che serve all’azienda.

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